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Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
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Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
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Beratung und Unterstützung von gesetzlichen Krankenversicherungen und ihrer Entscheidungsträger in der Definition von Strategien und bei der Transformation ihrer Geschäftsbereiche zur Förderung von Innovationen und Kundenzentrierung
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Entwicklung und Implementierung von Optimierungsmaßnahmen für Prozesse
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Erstellung und Einsatz von Digitalisierungsstrategien und -initiativen zur Verbesserung der Geschäftsbereiche im Krankenversicherungswesen
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Führung und Entwicklung interdisziplinärer Teams und hauptverantwortliche Projektleitung im GKV-Bereich
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Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen unterschiedlicher Fachbereiche im globalen Netzwerk an übergreifenden Lösungen zur Weiterentwicklung von Versorgung und Differenzierungsmerkmalen von Krankenversicherungen
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Mindestens sieben Jahre Berufs- und Projektleitungserfahrung im deutschen Gesundheitswesen, idealerweise in einer deutschen gesetzlichen Krankenkasse
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Erfahrung in der strategischen Unternehmensberatung
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. im Gesundheitsmanagement oder -ökonomie, Wirtschafts- oder Medizininformatik, Digital Health oder Wirtschaftswissenschaften mit relevanten Schwerpunkten
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Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Projektteams bei strategischen Projekten im Gesundheitswesen
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Idealerweise ein belastbares Netzwerk im Bereich der GKV
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Kreativität, Neugier, eine ausgeprägte Teamorientierung und Führungsmotivation
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Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowie einen sicheren Umgang mit Microsoft Office (insbesondere MS Excel und PowerPoint)
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Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
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Dienstwagenregelung
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Freuen Sie sich auf das Arbeiten in einem internationalen Umfeld
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Flexible Arbeitszeiten
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Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
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Jährliche Sonderzahlungen
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Überstundenausgleich
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