Aufgaben
- Konzeption, Modellierung und Implementierung von Prozessen & Methoden zur Sicherstellung der Konformität in der Produktentwicklung
- Organisation und Schaffung der Rahmenbedingungen für Entwicklungstätigkeiten im Hardware- sowie Softwareumfeld
- Erstellung von Vorgabedokumenten wie Verfahrensanweisungen, Prozessbeschreibungen etc.
- Koordination der Vorbereitung von internen Audits sowie der daraus resultierenden Maßnahmenumsetzung
- Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Workshops und Regelterminen mit verschiedenen Fachbereichen aus der Entwicklung
-
Maßnahmentracking von Gremienbeschlüssen sowie die Erstellung von Präsentationen für diverse Gremien
Profil
- Abgeschlossenes Studium eines technischen, naturwissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Bereichs, oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Entwicklungs- und Innovationsmanagement in der Automobilindustrie
- Spaß am proaktiven Arbeiten im eigenen Team und interdisziplinär
- Überzeugende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit zur Darstellung komplexer Sachverhalte
- Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, sowie soziale Kompetenz und hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
Benefits
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Flexible Arbeitszeiten, inkl. eines großzügigen Arbeitszeitkontos mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl
- Remote-Möglichkeit
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird