Durch den Fokus auf Effizienz, Flexibilität und Innovation wurde dieses mittelständische, inhabergeführte Unternehmen zum führenden Anbieter von maßgeschneiderten und modernen Produkten und Dienstleistungen im Industrie-Umfeld. Globale Konzerne zählen genauso zu dessen Kunden wie hidden champions. Seit Jahrzehnten stabil, erfolgreich und stetig wachsend werden den Mitarbeitenden international spannende Projekte, langfristige Perspektiven und Gestaltungsspielräume geboten.

Leitung und Weiterentwicklung eines international verteilten IT-Teams aus 8 Mitarbeitenden zur Bereitstellung der IT-Infrastruktur, ERP-Lösungen und Entwicklung von Software zur Abbildung von Geschäftsprozessen sowie Steuerung externer Partner zu dessen Unterstützung
Weiterentwicklung und Optimierung der Unternehmens- und IT-Prozesse unter Einsatz modernster Technologien wie KI, Cloud und modernen Plattformen für Softwareentwicklung
Unternehmensweite Organisationsentwicklung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Weiterentwicklung der IT-Strategie und Beratung dieser, insbesondere in Bezug auf Sicherheit und Standardisierung sowie Kommunikation und Visualisierung von Fortschritten
Sicherstellen der Einhaltung von Vorschriften und Gesetzen sowie der Ausbau der Cyber Security-Maßnahmen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbar Ausbildung
Einschlägige Berufserfahrung in der Steuerung der IT eines Industrie-Unternehmens
Sehr gute Erfahrung in den Bereichen ERP / MES, Infrastruktur und Softwareentwicklung
Vertrauter Umgang mit internationalen Unternehmensstrukturen im Mittelstand
Unternehmerisches Denken, Überzeugungsfähigkeit sowie Freude an Innovation und Change Management
Analytische Denkweise, Hands-On-Mentalität, Empathie, Chancen-, Lösungs- und Zielorientierung, auch bei Konflikten
Erprobte Effizienz in Projektplanung, -controlling und -management
Erfahrung in der Evaluation von, Verhandlung mit und Steuerung von Dienstleistern
Ausrichtung aller IT-Dienstleistungen an den Bedürfnissen aller internen und externen Kunden
Hervorragende Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch

Langfristige Perspektiven bei einem sicheren, wachsenden Arbeitgeber
Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten in einem dynamischen Umfeld
Engagierte KollegInnen und ein konstruktives, familiäres Betriebsklima
Leistungsgerechte Vergütung, umfassende Sonderleistungen und eine zeitgemäße, flexible Dienstwagenregelung
Flexibilität bzgl. Arbeitszeit und -ort (bis zu 20% remote-Anteil)

IT-Leitung / CIO (m/w/d)