Konzeption und Umsetzung der agilen Transformation in eine markenübergreifende Value Stream Organisation (SAFe)
Adaptive Entwicklung agiler Methoden und Tools unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen im Markenverbund (Prozesse etc.)
Aufsetzen der Value Streams und aktives Coaching / Training der Projektteams und Scrum Master
Etablierung eines agilen Mindsets in den Teams und über Teamgrenzen hinweg
Erfolgreiche Umsetzung der agilen Projekte im Engineering
Mitarbeit in unserer „Lean&Agile Community“ und der Ausbau von Austausch- und Wissensplattformen

Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Kenntnisse sowie mehrjährige Berufs- bzw. Praxiserfahrung in der Führung agiler, interdisziplinärer Teams als Agile Coach
Sie verfügen über herausragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Moderations- und Management-Kompetenz mit dem Mindset eines Servant Leader, die Sie idealerweise im Umfeld der Automobilindustrie erworben haben
Sie sind mutig, offen für Veränderung und gehen Herausforderungen fokussiert mit einer Hands-on-Mentalität an
Hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit Teams zu motivieren, zu moderieren und zu entwickeln
Ausgeprägte Methodenkenntnisse und Erfahrung im Umgang mit den agilen Frameworks (SAFe, Scrum, Kanban etc.)
Kenntnisse über die versch. Skalierungs-Frameworks und Erfahrung beim Aufbau von skalierten Projekten in SAFe
Verbindliches Auftreten und ausgeprägte Teamfähigkeit sowie überdurchschnittliche Kommunikations- und Präsentationsstärke
Zertifizierung als SPC / RTE oder Agile Coach / Strukturierte und methodenbasierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit komplexe Inhalte zu Visualisieren
Sichere Umgang mit Atlassian – JIRA & Confluence, MS Office / Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

30 Tage Urlaub
Familiäres und angenehmes Arbeitsklima
Sie profitieren von dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden
Und stabilen Partner

Agile Transformation Coach (m/w/d)